ترشيح أبو تريكة مُجدداً للعمل فى الأهلى.. والمجلس يحسم مصير “القديس”

عاد من جديد اسم محمد أبوتريكة نجم الأهلى السابق، ليُطرح للعمل داخل القلعة الحمراء خلال الفترة المقبلة على الصعيد الإدارى أو الكروى، ويرى أصحاب هذا الر

مارسيلو “الأهلى” يُفكر فى الرحيل خلال انتقالات الشتاء
الأهلى: الإصابات لم تُفسد مُعسكر الإمارات
الاهلى يدفع 200 ألف جنية لشريف عبد الفضيل خلال 15 يوما

عاد من جديد اسم محمد أبوتريكة نجم الأهلى السابق، ليُطرح للعمل داخل القلعة الحمراء خلال الفترة المقبلة على الصعيد الإدارى أو الكروى، ويرى أصحاب هذا الرأى أن تريكة دعّم المجلس الحالى كثيراً فى أكثر من موقف كان آخرها حرصه على حضور حفل شركة “صلة” السعودية راعى النادى، الذى أقيم قبل عدة أسابيع تحت سفح الأهرامات. مصدر فى الأهلى قال إن اسم أبوتريكة مطروح بقوة للعمل داخل النادى سواء على الصعيد الإدارى أو الكروى، وسيتم مُفاتحة اللاعب فى هذا الأمر خلال الفترة المقبلة، خاصة أن اللاعب بدأ مؤخراً إجراءات الحصول على الرخصة “c” للعمل فى مجال التدريب، وهو الأقرب له بعدما شعر بأنه لن يجد نفسه فى مجال الإدارة، وهو ما ستُناقشه إدارة النادى مع نجم الفريق السابق عندما يبدأ التفاوض مع رسمياً حول المنصب المُقترح لشغله. وأوضح المصدر، أن إدارة الأهلى تحاول الفترة المقبلة الاستفادة من شعبية أبوتريكة ونجوميته فى قضايا كثيرة منها قضية الجمهور، التى يُعانى منها مجلس محمود طاهر كثيراً، موضحاً أن تراجع الإدارة الحمراء عن موقفها السابق الرافض لتسديد 600 ألف جنيه تقريباً مُستحقة للاعب الذى اعتزل قبل موسمين تقريباً يؤكد ذلك، فقد رحّبت الإدارة الحمراء مؤخراً بصرف هذا المبلغ لـ”القديس” أبوتريكة رغم الحجز على أمواله فى مايو الماضى بقرار من مساعد وزير العدل رئيس لجنة التحفظ على أموال الإخوان وإدارتها، وبررت الإدارة هذا التراجع بأن النادى لم يتسلّم حتى الآن أية خطابات من أية جهة رسمية تُطالبه بعدم منح اللاعب مستحقاته المُتأخرة، كما أن تريكة دعّم النادى كثيراً حتى بعد الاعتزال وساند الفريق كثيراً أوقات الشدة التى تعرض لها وكان آخرها قبل السوبر الأخير أمام الزمالك الذى توّج به الأهلى. من جانبه، قال سيد عبد الحفيظ مدير الكرة، إن مسألة الاستعانة بأبوتريكة فى قطاع الكرة أو غيره أمر خارج حدوده وإختصاصاته، موضحاً أن أبوتريكة قيمة كروية كبيرة لكن مصيره فى “يد” مجلس الإدارة وقطاع الكرة.

COMMENTS

WORDPRESS: 0
DISQUS: 0